春になると、**労働組合の春闘（春季労使交渉）**が話題になります。
特に「ベースアップ（ベア）」や「定期昇給」という言葉を耳にする機会が増えますが、この2つの違いを正確に理解している人は意外と少ないかもしれません。
また、2024年のJR東日本やJR東海の賃上げ動向も気になるところです。
「ベアなし」「定期昇給のみ」といった対応をする企業が多い中、大手鉄道会社の判断はどうなるのでしょうか？
本記事では、ベースアップと定期昇給の違いを詳しく解説するとともに、2024年のJR東日本・JR東海の春闘結果についても紹介します。
1. ベースアップと定期昇給の違いとは？
「給料が上がる」というと、ベースアップ（ベア）や定期昇給が関係していることが多いですが、この2つはまったく異なる仕組みです。
| ベースアップ（ベア） | 定期昇給 | |
|---|---|---|
| 意味 | 基本給の底上げ | 勤続年数や経験に応じた昇給 |
| 目的 | 物価上昇や企業業績の好調を反映 | 社員の年齢・経験に応じた昇給 |
| 影響範囲 | 全社員が対象（基本給が一律に上がる） | 個人の給与テーブルに基づき昇給額が異なる |
| 頻度 | 企業の業績や経済状況によって変動 | 毎年ほぼ確実に実施 |
| 決定要因 | 春闘などの労使交渉 | 社内の昇給制度に基づく |
📌 簡単に言うと…
- ベースアップ → 会社の業績や経済状況に応じた基本給の底上げ（全社員一律に上がる）
- 定期昇給 → 勤続年数や経験値に基づく個別の昇給（年齢が上がるにつれて増える）
2. 近年のベースアップ動向｜ベア実施企業が増加傾向
近年、日本全体でベースアップの動きが広がっています。
- 2023年は、平均3.58％の賃上げ（30年ぶりの高水準）
- 2024年は、さらに大幅な賃上げが予想される（※2024年春闘の結果次第）
これは、急激な物価上昇（インフレ）や政府の賃上げ要請が影響しています。
特に大手企業では、従業員の生活を支えるため、ベースアップを実施する企業が増加しています。
では、JR東日本やJR東海の2024年の対応はどうなるのでしょうか？
3. 2024年のJR東日本・JR東海のベースアップ・定期昇給動向
(1) JR東日本の春闘結果（2024年）
📌 昨年（2023年）の実績
- ベースアップ：なし
- 定期昇給：実施
- 夏季一時金：前年より0.3ヶ月増加（2.85ヶ月分）
📌 2024年の予想
2024年の春闘では、労働組合がベースアップを強く要求すると予想されます。
しかし、鉄道業界全体がコロナ禍からの回復途上であることを考慮すると、ベースアップの判断は慎重になりそうです。
🔹 労働組合の要求
- ベア2,000円以上
- 一時金3.5ヶ月分以上
JR東日本は、これに対して「ベアなし・定昇維持・一時金増額」の形で対応する可能性が高いでしょう。
(2) JR東海の春闘結果（2024年）
📌 昨年（2023年）の実績
- ベースアップ：5年連続なし
- 定期昇給：実施
- 夏季一時金：前年より0.05ヶ月増加（2.95ヶ月分）
- 35歳モデルのボーナス支給額：92万9千円
📌 2024年の予想
JR東海は、新幹線事業が好調なものの、全体的な経費削減の影響を受けており、ベースアップを実施するかどうかは微妙なラインです。
🔹 労働組合の要求
- ベア3,000円以上
- ボーナスは昨年より増額
過去の傾向からすると、2024年も「定期昇給のみでベースアップなし」という可能性が高いです。
4. 企業がベースアップを見送る理由とは？
なぜ多くの企業が**「定期昇給は維持するが、ベースアップは見送る」**という選択をするのでしょうか？
(1) 人件費の増加リスク
ベースアップを実施すると、将来の人件費が増大します。
一方、定期昇給はすでに決められた社内ルールに基づくため、会社としてもコスト管理がしやすいのです。
(2) 賃金体系の見直し
最近では、ベースアップを抑えて「賞与（ボーナス）」で還元する企業が増加しています。
これは、業績が悪化した際に固定費（人件費）を抑えやすくするための戦略です。
(3) インフレによる経営への影響
物価上昇が続く中、企業側もエネルギーコストや原材料費の上昇に対応する必要があります。
そのため、慎重にベースアップを判断する企業が多いのです。
5. まとめ｜ベースアップと定期昇給の違い＆2024年のJR各社の動向
✔ ベースアップは「会社業績や物価上昇」による全体的な賃上げ
✔ 定期昇給は「年齢・経験に応じた個人ごとの昇給」
✔ JR東日本・JR東海ともに、2024年もベースアップは厳しい可能性が高い
✔ 近年はベースアップを抑えて、ボーナスで還元する企業が増加傾向
今後も、日本全体で賃金引き上げの流れが続くのか、また鉄道業界の動向がどうなるのか注目が集まります。
あなたの給与アップにも影響があるかもしれませんので、最新の春闘情報をしっかりチェックしておきましょう！ 🚆💰
